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因工作需要，东营市振河劳务有限责任公司公开招聘后勤管理人员2名，派遣到河口区机关事业单位工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位、人数
(一)招聘职位：后勤管理人员2人，专业不限。
二、招聘条件
(一)身心健康，品行端正，无犯罪记录，有良好的政治素质和品德;
(二)年龄35周岁以下(1988年7月1日以后出生);
(三)学历全日制大学专科及以上学历。
三、招聘工作程序
招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、试用、办理聘用手续的程序进行。
四、报名及资格审查
(一)报名
1、报名时间：2023年7月13日至2023年7月19日
2、报名地点：东营市振河劳务有限责任公司(河口区海盛路26号，河口区采油三矿对面)
3、凡符合本简章报考条件的人员，可在规定时间内持本人二代身份证、户口簿、毕业证等材料原件及复印件各1份，同时提交近期1寸同底免冠彩色照片2张，到指定地点进行现场报名。
4、考务费100元。
(二)资格审查。根据招聘条件对应聘者进行资格初审。
应聘者应对提交的信息和材料负责，如个人信息填写错误或失真，不符合应聘条件和岗位要求的，或与其他用人单位已签订劳动合同，未经用人单位同意，隐瞒真实情况，擅自报考的，造成的一切后果责任自负。
五、笔试及面试
(一)笔试。笔试按百分制计算，考试内容主要有公共基础知识。笔试成绩按40%计入总成绩。根据笔试成绩，按1：3的比例进入面试。报名人数达不到招聘计划人数2倍的，由招聘单位决定考试方式或取消招聘岗位。
(二)面试。面试成绩按百分制计算，主要测试报考人员的自我认知能力、逻辑分析能力、专业知识水平以及实际工作经验。面试成绩按60%计入总成绩。
(三)考试时间及地点另行通知。
六、其他有关事项
(一)未按时参加考试、体检的，视为自动放弃。
(二)工作人员实行聘用制，试用期1个月。试用期满办理聘用手续。试用期间，工资待遇按照本公司相关规定执行。
七、体检
体检。体检参照《公务员录用体检通用标准》执行，费用自理。
八、聘用管理
新聘用人员实行试用期制度，试用期为1个月，试用期工资每月2600元。试用期满合格的，按劳务派遣方式签订劳动合同，后勤管理人员试用期满每月工资3000元，按照有关规定缴纳保险。合同期满后，根据个人年度考核和单位综合评价情况，择优续签合同。试用期满不合格的，不予签订劳动合同。单位提供宿舍，有职工食堂。
九、其他未尽事宜，请咨询东营市振河劳务有限责任公司。
咨询电话：0546-8666728
东营市振河劳务有限责任公司
2023年7月13日
原文标题：2023年东营市振河劳务有限责任公司招聘简章
原文链接：http://www.hekou.gov.cn/art/2023/7/13/art_39737_10355919.html
