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根据工作需要，经研究决定，对山东泰山地勘集团有限公司(以下简称“地勘集团”)部分岗位进行公开招聘。
一、公司简介
地勘集团为山东能源集团权属二级公司，主营业务布局矿产资源勘查业、地质服务业、地热能勘查与产业化研究应用“三大主业”，涵盖能源矿产、金属矿产、非金属矿产勘查利用，水资源及水文地质、工程地质、环境地质调查，地质灾害治理，破损山体、采煤塌陷地恢复治理、浅层地温能、中深层地热能、干热岩勘查与产业化研究等新能源开发利用。现面向能源集团招聘以下岗位。
二、招聘岗位
山东泰山资源勘查有限公司12人
(一)地下空间产业研究院技术员1人;
(二)生态环境保护产业研究院技术员1人;
(三)资源勘查产业研究院技术员1人;
(四)物探技术项目组技术员1人;
(五)生态地质项目组技术员2人;
(六)泰安分公司技术员2人;
(七)潍坊分公司技术员1人;
(八)山东兴岳建设工程有限公司技术部负责人1人;
(九)山东鲁潍地质勘查有限公司技术员1人;
(十)山东惠和工贸有限公司技术员1人。
山东方亚新能源集团有限公司4人
(一)技术部技术员1人;
(二)运维服务部技术员1人;
(三)工程安全部项目经理1人
(四)工程安全部项目副经理1人。
山东地矿新能源有限公司8人
(一)西部资源公司项目主管1人
(二)鲁矿勘查公司项目主管1人
(三)浅层地热公司技术员1人
(四)深层地热公司技术员2人
(五)工程运营公司技术员2人
(六)新河聚鹏公司暖通技术员1人
三、资格条件
1.忠诚企业、爱岗敬业、遵纪守法、服从安排、具有较强的事业心、责任感和良好的团队精神;具有履行岗位职责所必备的业务能力、协调能力和工作经验。
2.能源集团在岗职工。
3.公开招聘岗位资格条件(附件1)。
4.年龄、任职及工作年限计算截至2022年4月30日。
四、招聘程序
(一)报名推荐
每人限报名竞聘1个岗位，个人提出申请，所在单位组织推荐。
1.报名时间：2022年5月21日～5月27日。
2.报名程序：个人填写《公开招聘报名表》(附件2)，携带身份证、任职文件、学历学位证书、职称资格证书和成果、论文、奖励等材料原件、复印件到所在单位党委组织(人力资源)部门(科室)报名。
3.提供材料
(1)《公开招聘报名表》《公开招聘报名汇总表》(盖本单位公章，报名表须有单位主要负责人签名);
(2)档案审核表(本人签名，审核人签名，盖党组织章);
(3)廉洁自律表现材料(包含工作以来受处分情况，单位党委(总支)和纪委负责人签名，盖单位党组织章);
(4)身份证、学历学位证书、任职文件、职称资格证书和成果、论文、奖励等材料，近期免冠彩色电子照片。
符合报名条件人员将电子文档及相关资料扫描件(按顺序合成一个pdf文件，含档案审核表、廉洁鉴定)发送至预留邮箱，发送文件名统一格式为：“现工作单位+姓名+应聘岗位”。
(二)资格审查
所在二级单位组织人资部门进行初审，并于5月27日(周五)前将汇总盖章后的《公开招聘报名汇总表》(附件3)报简章预留邮箱审核。报名人数与招聘人数比例不足2:1的岗位，本次不再进行招聘。
(三)综合考试。分笔试和面试环节，分别占综合考试成绩的40%和60%。
1.笔试。采取闭卷方式进行，主要测试综合基础知识、专业理论水平、写作水平及分析解决实际问题的能力。根据笔试成绩按招聘岗位人数1:6比例确定参加面试人员，报名人数与招聘岗位数不足6:1的，直接进行面试。
2.面试。分应聘演讲、指定答题两个环节，实行百分制，其中基础条件20分、应聘演讲40分、指定答题40分。应聘演讲(脱稿)时间为5分钟，指定答题时间根据招聘岗位确定，两个环节分别计时。每场面试结束前公布成绩。
(四)考察聘用。根据综合考试成绩，按名次研究确定拟考察聘用人选。考察结果影响任职的，顺延考察其后人选。聘用实行试用期制度，试用期间执行地勘集团试用期有关规定。
五、有关要求
1.有关单位要高度重视，精心组织，广泛宣传发动，认真做好报名推荐和资格审查工作。对违反规定突击提拔、工作业绩认定不实、弄虚作假的单位和个人，从严追究单位负责人和当事人的责任。
2.应聘者要严格遵守纪律，不得弄虚作假，违者取消考试资格，已经聘用的，经查实后取消聘用资格并严肃处理。
联系电话：18660154970
邮箱：tsdkjthr@126.com
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2022年5月20日
原文标题：山东泰山地勘集团有限公司公开招聘简章
原文链接：http://www.shandong-energy.com/78593/78595/2022/05/11776123.html
