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为进一步加强我县招商引资工作，经县委、县政府研究决定，现面向全县选拔专业招商人员 10名。具体方案如下:
一、选拔方式
1、采取自愿报名、单位推荐、组织调动相结合的方式，各单位要积极鼓励有招商热情和才能的干部职工投身招商一线。
2、专业招商人员从全县机关事业单位在职在岗人员(含人事代理)中选拔。
二、选拔条件
1、大学专科及以上学历，年龄要求在45周岁以下(1976年1月1日以后出生)，能满足每月至少15天驻外工作要求。
2、具有良好的政治素养，人品端正，身体健康，有较强的责任意识和担当精神。
3、具有一定的经济或法律专业知识和人脉资源优势。
4、具有招商热情，勤奋敬业，具有良好的文明礼仪素养和社交能力。
5、具有较强的表达、沟通、协调和谈判能力，团队意识强。
6、有招商工作经历的人员优先录用，并可适当放宽条件。
三、选拔程序
1.组织报名
报名时间：2021年9月29日上午8:30至10月7日下午6:00
报名方式：个人申请，单位同意。报名人员自行下载填写好《高唐县专业招商人员报名登记表》后，经单位同意后送至报名地点。报名时须携带本人有效身份证原件、复印件一份，近期免冠 1 寸彩照 1 张。
报名地点：高唐县行政大楼203室
联系电话： 3902819 3954838
2.资格初审
由县委组织部、县人社局会同县经济发展服务中心进行相关资格审查，在资格初审及后续环节中，如有不符合条件者，取消选拔资格。
3.面试
面试时间、面试地点，另行通知。
面试要求：县委组织部、县纪委、县开发区、县人社局、县经济发展服务中心联合组成面试组，采取结构化面试进行评分。主要考察面试对象的选派动机、举止仪表、语言表达能力、沟通协调等能力。主要测试对经济工作、招商业务知识、县情以及产业情况、发展定位、规划布局等方面的掌握程度。
4.确定选拔对象
根据面试成绩，按照报名人员面试成绩从高分到低分排序，1:1研究确定考察对象，考察合格报请县委、县政府领导同意后，按照干部管理权限办理调动手续。
四、组织管理
1. 组织和工资关系调到县经济开发区下属的招商公司，实施档案封存、保留身份，根据个人意愿，按照人员管理规定，对人员适时安排岗位。
2.录用人员由县经济发展服务中心负责日常管理、业务指导，在县经济发展服务中心集中办公。
3.由县经济发展服务中心协同县经济开发区对专职招商人员进行考核，采取周通报、月调度、半年排名、年终考核的方式，对表现突出、招商工作效果明显、贡献比较大的人员优先提拔使用或重奖，所招引的项目能够纳入省重大或者是项目投资金额大、产业带动性强且符合提拔条件的可直接提拔使用。
4.招商工作人员的管理细则、考核奖惩制度另行制定。
五、薪酬待遇
实行“基础工资+招商奖励”制。基础工资实行原全额工资的1.5倍;招商奖励根据引进项目的类别、固定资产投资额进行奖励。
中 共 高 唐 县 委 组 织 部
高唐县人力资源和社会保障局
高唐县经济发展服务中心
2021年9月28日
原文标题：关于选拔专业招商工作人员的公告
原文链接：http://www.gaotang.gov.cn/ywdt/tzgg/202109/t20210928_3738095.html
