2019山东黄金集团有限公司深井开采实验室高端人才招聘1人公告

山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。山东黄金集团有限公司是山东省省属国有大型骨干企业,中国…

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山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。

山东黄金集团有限公司是山东省省属国有大型骨干企业,中国黄金行业的“龙头”企业之一,黄金产量、资源储备、经济效益、科技水平及人才优势均居全国黄金行业前列。近年来,集团一直注重技术引进和技术进步,从国外引进了大量先进技术和先进设备,技术水平、装备水平和主要经济技术指标始终保持国内领先地位。在引进的同时,不断加大科研力度,科研成果多次荣获省部级和国家级技术进步奖励。现有博士后科研工作站1个,实验室3个。

深井开采实验室于2016年12月挂牌成立,是山东黄金集团有限公司直属研究机构,是集团“十三五”规划实现“争做国际一流,勇闯世界前十”战略目标的科技研发平台之一。实验室实行集团公司领导下的主任负责制,建立有学术委员会进行学术指导,研究方向涉及矿山地质学、深部岩体力学、采矿方法与工艺、深部支护、地压在线监测、数字化矿山等方面,自成立以来一直坚持问题导向、坚持前沿技术研究、坚持勇于创新的科研态度,以“深地”资源基础理论研究为指导,着重技术应用与现场服务,立足矿山基层,以解决山东黄金集团所属矿山深部开采科学技术难题为第一要务,同时积极参与申报和承担省(部)、国家级重大科技计划项目,推进科技成果转化,带动行业整体进步,为深地资源的开发包括海底金矿床的深部开发提供技术指南。

为加快深井开采实验室建设步伐,加强人才队伍建设,结合实验室建设规划方案,现面向社会公开招聘优秀高端人才,有关事项公告如下:

一、招聘岗位及职责

(一)岗位名称

深井开采实验室副主任1名。

(二)岗位职责

1.认真贯彻国家科技政策和集团有关科研组织管理、运行管理规定,负责实验室的日常运行与管理。

2.组织实验室相关人员编制实验室近中期发展规划,推动规划实施落地,发现问题及时采取纠偏措施。

3.负责实验室科技项目研发工作,特别是国家、省(部)级重点科技项目的申报、实施和检查,积极搭建科技研发协助网络,开展项目合作研发。

4.组织施行实验室各项规章制度,加强实验室人才队伍建设,注重高层次人才引进,培养科研骨干,提高科研队伍的创新能力。

5.分管实验室科研成果和安全管理工作,抓好实验室仪器设备操作安全、消防安全等。

二、应聘人员资格条件

应聘人员须在山东黄金集团统一领导下,紧紧围绕集团“十三五”规划目标,坚决完成集团公司、实验室所确定的工作目标和任务,应具备以下要求:

(一)政治思想素质过硬,具有干事创业、追求卓越的强烈事业心和责任感,年龄45周岁以下(1974年7月1日以后出生,特别优秀者年龄可放宽至50周岁以下),硕士研究生及以上学历,采矿、岩石力学等相关专业。

(二)具有以下任一条件:

1.担任大中型企业中层管理职位以上满5年,具有扎实的采矿或岩石力学等方面的专业知识,具有相关专业副高级以上职称,学术功底深厚,有较强的科研能力、创新能力、组织协调能力和管理能力。

2.高校副教授及以上职称,主持过省部级以上重大科研项目。

(三)具有突出的工作业绩,熟悉现代企业管理,有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力。

(四)具有履行岗位职责所必要的专业知识和良好的职业素养,熟悉国家宏观经济政策、法律法规及相关行业情况,廉洁从业,无不良履职纪录,作风形象和职业信誉好。

(五)具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

三、招聘程序

招聘工作按照公开报名、资格审核、履历评价、测评、考察、聘用等程序进行。

(一)报名及有关要求

本次招聘报名仅受理网上报名,报名截止时间2019年12月22日12时。报名时需提供以下资料:

1.报名表(见附件),报名表文件名请按照“姓名+专业”的格式命名。

2.《教育部学籍在线验证报告》(该报告可通过http//www.chsi.com.cn获得);海外留学人员将教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件。

3.本人身份证、学历学位、职称及执业资格证等相关证书扫描件。

4.工作经历、主要业绩及相关证明材料。

报名人员将以上报名材料打包后发至邮箱liguilin@sd-gold.com和wuxn@sd-gold.com,发送文件名统一格式为“应聘岗位+姓名”,所有应聘人员报名材料恕不退还,我们承诺为应聘人员保密。

(二)资格审核、履历评价

根据提交的报名材料,确定符合报名条件的人员参加招聘测评。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,任何一个环节审查不合格将被取消资格。

(三)招聘测评

本次招聘测评采取面试的方式进行。对资格审查合格的人员,我们将会进行电话通知面试。面试主要考查符合岗位要求的专业理论知识和专业技能知识等内容。根据需要,面试可分两轮或多轮进行。

(四)考察聘用

经考察合格后,对适任并协商一致的人员办理聘用手续。

四、其他

咨询电话:武女士,0531-67710069;李女士, 0535-2780986。

点击下载>>>

山东黄金集团有限公司深井开采实验室高端人才招聘报名表.docx

山东黄金集团有限公司

2019年12月5日

原文标题:山东黄金集团有限公司深井开采实验室高端人才招聘公告

原文链接:http://gzw.shandong.gov.cn/articles/ch00223/201912/51c3aa1b-0087-4fea-9959-926bf67fe9af.html

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编辑: 人事考试网

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