2017山东东营水城旅游开发投资有限公司招录企业员工5人简章

山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。东营区水城旅游开发投资有限公司为东营区国有企业。因工作…

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山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。

东营区水城旅游开发投资有限公司为东营区国有企业。因工作需要,经区政府研究同意,拟面向社会公开招录部分企业员工,现将有关事项通知如下:

一、招录计划及人员性质

本次拟招录5人,招录人员为国有企业员工,按有关规定与公司签订劳动合同。

二、招录范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

(二)岗位要求的具体资格条件详见附件1;

(三)符合岗位所需的其他资格条件。

曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生,现役军人,以及法律法规政策规定不得招录的其他情形的人员,不得参加报名考试。在读全日制普通高校非应届毕业生不得以已取得的学历学位作为条件参加考试。

已签订就业协议的人员参加招录考试的须经有用人权限部门单位同意,并于考察前提供有用人权限部门单位出具的同意参加招录的介绍信。

三、报名与资格审查

(一)现场报名

1、报名时间:2017年8月27日(9:00-17:00)。

2、报名地点:东营市东营区新区黄河三角洲油地军校就业联动服务中心一楼北大厅(东营区庐山路与北一路交叉路口向北100米路东)。

凡符合本简章报考条件的人员,可在规定时间内持《东营水城旅游开发投资有限公司招录员工报名表》(附件2,登录东营区人力资源和社会保障网打印)及本人二代身份证、户口簿、毕业证、学位证等材料原件、复印件各1份,同时提交近期1寸同底免冠彩色照片3张,到指定地点进行现场报名。取得国外或港澳台学历人员报考的,还须提供国家教育部留学服务中心出具的学历认证书。

需使用二代身份证进行报名,报名与考试时使用的身份证需一致。重要报名信息填报不实的,按弄虚作假处理;因信息填报不全、错误等导致未通过资格审查的,责任由应招人员自负。应招人员有隐瞒真实情况、填报虚假信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后给予其取消本次招录资格的处理,并记入诚信档案库。

3、报名费:参照物价部门核定的标准,每人40元。

4、笔试准考证领取时间:2017年8月29日上午9:00-11:30。

报名初审合格人员到东营区区政府0号楼1307房间领取笔试准考证。

(二)资格审查

参加考试人员的资格审查贯穿于招录的全过程,资格初审结果不作为确定符合招录条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合招录资格或弄虚作假等问题的,一经查实,取消考试、录用等资格。

四、考试方式及内容

考试方式分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

符合用人单位专业和学历学位等需求,通过对考生公共基础知识、言语理解表达、数量关系、资料分析、判断推理及常识判断等方面的能力测试,从符合专业、学历等要求,综合素质能力较强的考生中择优按规定比例进入面试范围。

具体考试科目:《综合素质能力测试》

笔试时间及笔试地点见准考证。

山东国企招聘网发布山东国有企业、大型企业招聘考试信息,包括山东国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。

(二)面试

按招录计划1:3的比例由高至低确定面试人员,达不到比例的,按实有人数参加面试,但笔试分数不能低于达到1:3比例岗位的最低入闱面试分数。面试人员未按要求提交有关材料的,视为自愿放弃。经审查不具备报考条件的,取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。与入闱最后一名笔试成绩相同的一并进入面试。

面试主要测试考生综合分析、语言表达、应变及组织协调等方面的能力。进入考察体检范围人员的面试成绩不得低于70分。

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计入考试总成绩,笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

参照物价部门核定的标准,面试考务费每人70元。

面试的具体时间和地点另行通知。

五、考察体检

按招录计划数从面试人员中按考试总成绩由到低分等额确定参加考察体检人员名单。总成绩相同时按笔试成绩高低确定。因招录人员放弃考察体检资格或考察体检不合格造成的空缺,从面试范围的人员中依次等额递补。

体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由考生本人承担。对按规定需要复检的,复检只进行1次,结果以复检结论为准。

考察主要对招录人员的现实表现以及是否符合岗位资格条件,提供的有关信息材料是否真实准确等进行全面复审。符合条件的考生进入下一招录环节,不符合条件的考生取消录用资格,对出现的岗位空缺按规定进行递补。

六、公示录用

对考察、体检合格的拟招录人员进行公示,公示期为7天。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,办理相关手续;对反映问题影响录用并查实的,不予录用。

七、人员管理及待遇

企业员工与用人单位签订劳动合同。试用期六个月,试用期间和正式录用后工资待遇参照有关国有企业薪酬管理规定执行,缴纳五险一金。

八、其他

本次考试不指定辅导书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

未尽事宜,根据国有企业有关招录政策、规定执行。

有关招录事项信息将通过东营市东营区人力资源和社会保障网公布。因本人未及时查看相关招录公告信息而影响考试招用的,责任自负。本简章由东营水城旅游开发投资有限公司公开招录企业员工领导小组办公室负责解释。

电话:0546-8268687(考试政策咨询)

0546-8260083(水城旅游公司)

原文标题:2017年东营水城旅游开发投资有限公司公开招录企业员工简章

点击下载>>>

东营水城旅游开发投资有限公司公开招录企业员工岗位计划一览表.xls

东营水城旅游开发投资有限公司公开招录企业员工报名表.doc

东营水城旅游开发投资有限公司公开招录企业员工领导小组办公室

2017年8月21日

本文来源于网络,不代表山东人事考试网立场,转载请注明出处:http://www.sdrsw.cc/?id=15587
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编辑: 人事考试网

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